打造“太湖人才计划”升级版 当好人才服务“店小二”

作者: admin 分类: 未分类 发布时间: 2019-07-15 00:07 ė 6没有评论

家喻户晓的《天下无贼》这部电影中,葛优曾有一句脍炙人口的台词,让每个人、每家公司传颂至今:

21世纪什么最贵?人才!

那么咱无锡的人才政策如何呢?

在此前举行的2017年全市组织部长会议上,明确提出今年无锡将推出 太湖人才计划 升级版,为用人单位和人才 松绑 ,当好 店小二 。

无锡人才工作起步较早,是全国首个引进海外领军人才归国创业的城市。

近年来也持续深化人才发展,体制机制改革和政策创新,吸引了不少海外高端人才,为建设强富美高新无锡提供智力支撑。

例如这一位:

顾铭

江阴贝瑞森生化技术有限公司董事长

北京人来江阴创业!

贻贝粘蛋白 是一种应用广泛,前景广泛的生物新材料,国际上每毫克的产品售价以百美元计算,全球范围只有4家生产企业可以生产,江阴贝瑞森生化技术有限公司就是其中之一,也是国内唯一的一家。

公司负责人顾铭,带领这家生物企业用了6年的时间,完成了多个研究领域的技术突破,解决了烧伤瘙痒、黑色素沉着等关键临床和应用问题,今年公司的销售金额预计突破一个亿。

当初这个土生土长的北京人要来江阴创业,着实让周围人惊讶,她坦言,当初是受到无锡人才政策的吸引。

江阴贝瑞森生化技术有限公司董事长 顾铭:我们当时拿到了300万政府的政策性风投,还有600万政府担保的银行贷款,包括我们现在所在的这栋厂房,第一年免租,后两年租金的减半,很多优惠政策都来自于人才政策,对于一个企业的落地起到非常重要的作用。

(本特 塞缪森教授)

贝瑞森的突破出现在2013年!

那年公司引进的诺贝尔奖获得者、前诺贝尔基金会主席本特 塞缪森教授,他是全球医药工业最高奖-美国盖伦奖的评委,具备全球医药发展的视野和产业化的经验。他跟贝瑞森主营团队并肩作战,一起完成药品在中国、美国和欧盟的注册,带领他在瑞典卡罗林斯卡医学院、哈佛大学医学院的学生完成公司药品的规划,和进入实际操作的3个品种研发。

贝瑞森的成功也吸引了更多相关生物领域的专家入住江阴,公司高管高敏是中科院的博士,毕业后一直在北京发展,在顾铭的影响下,来到江阴一起创业,现在在江阴准备买房定居,在无锡扎根。

江阴贝瑞森生化技术有限公司 高敏:人才政策相对比较好,无论是从资助的力度和广度上,都给我们提供了很大的帮助,就可以让我们比较安心地往更远地地方发展。

发力供给侧,推动产业转型升级,无!锡!求!贤!若!渴!

去年 太湖人才计划 出台,这求贤榜一发布,就招引各路英才齐聚无锡,聚力创新、共谋发展。

作为推进供给侧结构性改革, 1+3+1+1 系列政策的重要保障,体现 聚焦产业发展、突出企业主体、强化改革创新 的鲜明特点。

在重点引进、培育产业升级创新领军人才、企业经营管理领军人才、先进制造技能领军人才、新兴产业创业领军人才、生产性服务业领军人才、优秀大学毕业生等六类产业人才上,做了具体部署。 

这 实笃笃 的举措,吸引各路英才汇聚无锡。

截止去年年底,全市人才总量152万,集聚高层次人才9.6万人,海归人才9700人,高技能人才26万,科技创新创业领军人才1259名。 

一批民营企业与11位诺奖得主、21位外国院士牵手合作,其中7位诺奖得主参股企业,7位诺奖得主设立研究院,形成了独特的诺奖 无锡板块 。无锡的人才工作经验还被入选 中央学习贯彻《关于深化人才发展体制机制改革意见》座谈会 精品案例,人才改革成果入选省改革优(你热爱生命吗?那么别浪费时间,因为时间是组成生命的材料。——富兰克林)秀成果。 

今年 太湖人才计划 升级

今年无锡将深入实施中央 千人计划 、 万人计划 、省 双创计划 以及无锡 太湖人才计划 ,到 十三五 末,全市人才总量达到180万人,其中高层次人才总量超过14万人;高技能人才总量超过36万人,每万名从业人员中高技能人才数830人以上,打造无锡人才新高地,推动各方面人才向无锡汇聚,努力实现产业发展和人才发展的深度融合。

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